Terug naar Encyclopedie
Sociale Zekerheid

Warunki świadczenia WIEG w Utrechcie

Świadczenie WIEG rekompensuje utratę dochodu podczas płatnego urlopu rodzicielskiego. Sprawdź warunki osobiste, dochodowe i urlopowe dla Utrechtu i środkowej Holandii. Sąd: Vrouwe Justitiaplein 1.

2 min leestijd

Świadczenie WIEG: warunki i wymagania 2024 Utrecht

**Świadczenie WIEG** (Wet Inkomensvoorziening Eenmalige Gezinsbijslag) wspiera rodziców z Utrechtu w ramach **Płatnego Urlopu Rodzicielskiego (WIEG)**. SVB wypłaca 70% dziennego dochodu. Poznaj warunki, procedurę wniosku i lokalną pomoc za pośrednictwem Juridisch Loket Utrecht (Catharijnesingel 55).

Czym jest świadczenie WIEG dla Utrechtu?

To tymczasowa pomoc od **Sociale Verzekeringsbank (SVB)** rekompensująca spadek dochodu podczas urlopu. Oparte na dochodach z ostatnich **12 miesięcy**. Przeznaczone specjalnie dla pracujących rodziców w regionie Midden-Nederland, w tym Utrechtu.

WIEG różni się od dodatku na dziecko lub zasiłku na opiekę; dotyczy wyłącznie okresu urlopu.

Podstawa prawna

Uregulowane w **ustawie WIEG** i **ustawie o płatnym urlopie rodzicielskim**:

  • Art. 1.1 ustawy WIEG: Grupa docelowa i podstawowe warunki.
  • Art. 2.1 ustawy WIEG: Obliczenie świadczenia.
  • Art. 3.1 ustawy WIEG: Okres i kwota.
  • Art. 4.1 ustawy WIEG: Wymagania wniosku.
  • Art. 5.1 ustawy WIEG: Sankcje za oszustwo.

Sąd Okręgowy Midden-Nederland (Vrouwe Justitiaplein 1, Utrecht) rozpatruje odwołania od decyzji SVB.

Warunki świadczenia WIEG w Utrechcie

Spełnij warunki osobiste, dochodowe i urlopowe, aby otrzymać świadczenie.

1. Warunki osobiste

  • Rodzic/rodzic zastępczy dziecka <8 lat (<12 w przypadku niepełnosprawności).
  • Mieszkający w Utrechcie, zarejestrowany w BRP gminy.
  • Zatrudniony na umowę o pracę; co najmniej 3 miesiące w ostatnich 12 miesiącach.
  • Niedawno zrezygnował z pracy na rzecz opieki nad dzieckiem (po urlopie macierzyńskim lub adopcyjnym).

2. Warunki dochodowe 2024

Świadczenie = **70% średniego dziennego dochodu** (min. 30 €/dzień, maks. ~125 000 €/rok brutto).

  • Brak pomocy społecznej/WW, chyba że w połączeniu z pracą.
  • Dochód obliczany za 12 miesięcy przed rozpoczęciem urlopu.

3. Warunki urlopowe

  • **1-26 tygodni ciągłego urlopu**.
  • Urlop do wykorzystania w ciągu 1 roku od narodzin/adopcji dziecka.
  • Poinformować pracodawcę; przerwy niedozwolone.

Złożenie wniosku o świadczenie WIEG w Utrechcie

Złóż wniosek do **SVB** przed rozpoczęciem urlopu. Wymagane: paski płacowe, umowa o pracę, akt urodzenia. Lokalna pomoc: Juridisch Loket Utrecht, Catharijnesingel 55 (bezpłatne konsultacje).

Sąd Okręgowy Midden-Nederland

Odwołania składać w: Vrouwe Justitiaplein 1, Utrecht. Dostępny punkt dla adwokatów pro bono.

Przykłady praktyczne z Utrechtu

  • Przykład 1: Matka z Utrechtu (32 lata) z dzieckiem (6 mies.), praca na pół etatu (2500 €/mies.). Bierze 9 tygodni urlopu WIEG: otrzymuje 52 €/dzień (70%).
  • Przykład 2: Ojciec z niepełnosprawnym dzieckiem (9 lat). Spełnia luźniejsze kryterium wieku; świadczenie zatwierdzone po kontroli SVB.

Prawa i obowiązki

Prawa: Odwołanie/skarga do SVB lub Sądu Okręgowego Midden-Nederland. Obowiązki: Zgłaszać zmiany dochodu/pracy; zwrot w przypadku niezasłużonego świadczenia.