Terug naar Encyclopedie
Sociale Zekerheid

Obligația de reintegrare WGA în Utrecht

Descoperiți obligația de reintegrare WGA în Utrecht: obligațiile dumneavoastră, sprijinul UWV, conținutul planului și ajutor local prin Rechtbank Midden-Nederland și Juridisch Loket.

2 min leestijd

Care este obligația de reintegrare WGA în Utrecht?

**Obligația de reintegrare WGA** obligă beneficiarii unei prestții WGA în Utrecht să lucreze activ la restabilirea capacității lor de muncă. Prevedută în Legea Muncii și Venitului în funcție de Capacitatea de Muncă (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen - WWIA), această politică UWV sprijină întoarcerea dumneavoastră la muncă, chiar și în cazul incapacității parțiale de muncă. În Utrecht, biroul UWV coordonează acest proces la nivel local.

Baza legală și aplicarea locală

Obligația este reglementată în WWIA, în mod specific:

  • Articolul 44 WWIA: Tratarea persoanelor incapabile de muncă și obligația de reintegrare.
  • Articolul 45 WWIA: Colaborarea cu UWV Utrecht și acceptarea sprijinului.
  • Articolul 46 WWIA: Elaborarea de către UWV a unui plan de reintegrare personalizat.
  • Articolul 47 WWIA: Sancțiuni în cazul neîndeplinirii.
WIA desemnează UWV Utrecht ca ghid. În cazul disputelor, vă puteți adresa la Rechtbank Midden-Nederland, Vrouwe Justitiaplein 1, Utrecht, sau la Juridisch Loket Utrecht, Catharijnesingel 55 pentru sfaturi gratuite.

Conținut concret al obligației de reintegrare WGA

În Utrecht, aceasta înseamnă cooperare activă la restabilire și reluarea muncii, inclusiv:

  • Participarea la antrenamente locale, coaching sau plasamente de probă.
  • Colaborarea cu UWV Utrecht, medicul de medicină a muncii (arboarts) și furnizorii de servicii medicale.
  • Urmărirea a recomandărilor din planul de reintegrare.
  • Raportarea modificărilor de sănătate către UWV.
Aceasta se aplică chiar și în cazul capacității parțiale de muncă, cu accent pe muncă alternativă în regiune.

Responsabilități în Utrecht

Părți importante:

  • UWV Utrecht: Elaborarea planului și coordonarea.
  • Medicul de medicină a muncii (Arboarts): Evaluarea capacității de muncă.
  • Birou de reintegrare: Ajutor la căutarea de muncă și muncă de probă în Utrecht.
  • Angajatorul: Implicarea în întoarcerea la muncă, conform traseului 1/2.

Conținutul planului de reintegrare Utrecht

UWV Utrecht elaborează un plan personalizat care include:

  • Analiza muncii: Capacități fizice/mentale.
  • Obiective: Muncă potrivită sau îmbunătățirea sănătății.
  • Activități: Antrenamente, ajutor la solicitări, probe de muncă.
  • Program de timp cu repere.
  • Împărțirea sarcinilor dumneavoastră/UWV.
Evaluări regulate la Catharijnesingel.

Exemple de reintegrare în Utrecht

Practică:

  • Probe de muncă: Probe la angajatori din Utrecht pentru testarea aptitudinilor.
  • Antrenamente: Cursuri locale IT, comunicare sau competențe profesionale.
  • Ghidare la solicitări: Ajutor la CV, antrenament pentru interviuri și căutare de posturi prin UWV Utrecht.
  • Întâlniri de networking: Evenimente pentru contacte de muncă în regiune.
  • Programe de sănătate: Fizioterapie sau terapie prin parteneri locali.
Nerespectarea atrage sancțiuni; pentru întrebări: Juridisch Loket Utrecht.